养老保险中断几个月(灵活就业社保可以一下交6个月吗)
资讯
2024-01-05
380
1. 养老保险中断几个月,灵活就业社保可以一下交6个月吗?
灵活就业的社保不可以一下子交六个月,原先灵活就业的社保是按月交费,按年结算的。从2021年7月份,国家出台了关于灵活就业缴费的优惠措施,也就是说,灵活就业人员可以不用按月交费,可以按季度交费,可以分为年初,年中和年末,三个阶段进行交费,如果这三个阶段,你要是再没有选择交纳灵活就业的社保的话,灵活就业的养老保险和医疗保险,就算是断交了,养老保险断交没有关系,如果是医疗保险断交了,那么你前面交费的年限就要清零了,所以我觉得灵活就业如果忘了的话,那么就按季度交费,如果不忘的话,那还是按月交费比较合适一点。
2. 社保缴纳期间停了几个月会不会有什么影响?
一、养老和失业没影响,但生育和医疗是有的。
二、生育原则上必须连续参保才能享受待遇,中途断了,就需要重新缴了。
三、医疗停了1-3个月,必须补齐之前的才能享受,停了3个月以上的,除了补交之前的之外,而且还要等3个月之后才能享受医保待遇。
3. 养老保险断了一个月有影响吗?
养老保险中断一个月有什么影响呢?
第一,享受养老保险的条件关于养老保险的问题,实际上主要是依据《社会保险法》基本养老保险的有关规定。按照养老保险待遇的享受条件来看:养老保险累计缴费满15年,到达法定退休年龄就可以按月享受基本养老金待遇。
由于累计缴费,不需要连续缴费,所以,只要退休前缴费累计满15年以上,不会影响享受养老金问题。
第二,养老保险待遇。关于养老金的待遇问题。目前的养老保险缴费,产生的养老金计算公式全国统一,主要包括基础养老金和个人账户的养老金两部分。
基础养老金,跟平均缴费指数、缴费年限、社平工资有关,中断没有问题。
个人账户养老金跟个人账户的余额和退休年龄有关,中断也没有问题。
对于养老待遇的影响,主要还是缴费年限会缺少一个月,这样计算基础养老金的时候会缺少0.0833年。
少缴一个月,养老金个人账户就会少划入一部分,也会减少一定的养老金待遇。一般我们只要正常缴费,每月都会划入月缴费基数的8%进入个人账户。
因此,少缴一个月的养老保险,可能会少领取养老金5~20元左右。
第三,其他待遇说实话,其他待遇并不规律。
像我们的职工基本医疗保险,如果中断一个月的养老保险,虽然不可以补缴养老保险,但是医疗保险三个月内可以补缴。因此,不会影响基本医疗待遇。
如果领取失业金,国家也会代缴基本医疗保险。如果自己不想缴纳养老保险,那么中断也就中断罢了。
但是,最大的问题却是我们非社保待遇。比如北京市要求如果想要在北京办理积分落户,需要在北京当地连续缴纳养老保险满7年以上,中断一个月都不行。但是可以允许补缴,不超过6个月的保险。
还有北京市购车摇号,参与的资格也是外地户口连续社保缴费和个人所得税缴费满5年以上。
北京市购房资格,也是需要在北京参加社保或者缴纳个人所得税满5年以上。青岛市则是必须连续缴费社保满一年以上,不允许补缴。
另外,还有子女上学等等条件。
综上所述,如果我们单纯追求养老保险待遇,实际上少缴一个月保险并不会有太大区别。毕竟我们参加工作时间能有三四十年,缺少一个月也无所谓了。
4. 社保断缴最长不得超过多长时间?
社保断交不能一概而论,具体问题具体分析。让我们一起学习。
首先肯定一点,作为职工(企业)依规向社保部门缴纳,是“五险一金”,这是强制性的,如若出现拖欠和断交,则要受到社保执法部门查处,勿须质疑。
我认为题主之问,应该身份为“社会灵活人员”。那么,社会灵活人员缴纳社保,只须缴纳基本养老保险和基本医疗保险两种即可,而非“五险一金”。(注:目前政策是必须满足实际缴费最低年限,即15年。当然可视经济状况多多益善。)
其次,缴纳社保是累计计算,换言之:因经济状况或者其他因素,出现中途断交,如未补齐补足的话,待到龄办理退休手续,计算退休金时,当然与同龄相比,退休金相对低些。
第三,作为社会灵活人员,依规缴纳基本医疗保险时,则不能出现断档,它是连续计算的。当然因经济状况或者其他原因出现了中断,政策允许有一个补足补齐缓冲期,一般情况是3个月。3个月内应依规补齐,否则断档将造成自然人退休后,在享受医保政策上吃亏。换言之:不能终身享受医疗政策。(注:目前依规缴纳医保年限为:男25年和女20年)
最后概括一下:作为社会灵活人员缴费,尽量不要断档,根据自己经济状况选择一档,最终自己受益。
谢谢阅读。祝身体安康,顺利。
5. 养老保险没有参保八年后能补交吗?
补交有时间要求,一般可以补交3----5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。
医疗保险至少需要交纳2530年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
因此,养老保险可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可.上述即为养老保险断交8年怎么办的内容
6. 断交六年退休金影响有多大?
养老保险断交会产生以下影响:
1、会影响工龄的计算。
2、以及交纳方退休后养老金的领取。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计交费满15年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计交费不足15年的,可以交费到满15年,按月领取基本养老金。
7. 养老保险中断1个月是怎么回事?
养老保险中断1个月可能没有连续交,因为工作变动,没有算好期限造成。按照长理,补上可以吧?
如果社保局硬规定不能中断,也无耐。就跟交房袋一样,你多交几个月没事,但到交时没按时交就麻烦死了,这些都是不成文的规定,害人不浅,多保重。
本站涵盖的内容、图片、视频等数据系网络收集,部分未能与原作者取得联系。若涉及版权问题,请联系我们删除!联系邮箱:ynstorm@foxmail.com 谢谢支持!
1. 养老保险中断几个月,灵活就业社保可以一下交6个月吗?
灵活就业的社保不可以一下子交六个月,原先灵活就业的社保是按月交费,按年结算的。从2021年7月份,国家出台了关于灵活就业缴费的优惠措施,也就是说,灵活就业人员可以不用按月交费,可以按季度交费,可以分为年初,年中和年末,三个阶段进行交费,如果这三个阶段,你要是再没有选择交纳灵活就业的社保的话,灵活就业的养老保险和医疗保险,就算是断交了,养老保险断交没有关系,如果是医疗保险断交了,那么你前面交费的年限就要清零了,所以我觉得灵活就业如果忘了的话,那么就按季度交费,如果不忘的话,那还是按月交费比较合适一点。
2. 社保缴纳期间停了几个月会不会有什么影响?
一、养老和失业没影响,但生育和医疗是有的。
二、生育原则上必须连续参保才能享受待遇,中途断了,就需要重新缴了。
三、医疗停了1-3个月,必须补齐之前的才能享受,停了3个月以上的,除了补交之前的之外,而且还要等3个月之后才能享受医保待遇。
3. 养老保险断了一个月有影响吗?
养老保险中断一个月有什么影响呢?
第一,享受养老保险的条件关于养老保险的问题,实际上主要是依据《社会保险法》基本养老保险的有关规定。按照养老保险待遇的享受条件来看:养老保险累计缴费满15年,到达法定退休年龄就可以按月享受基本养老金待遇。
由于累计缴费,不需要连续缴费,所以,只要退休前缴费累计满15年以上,不会影响享受养老金问题。
第二,养老保险待遇。关于养老金的待遇问题。目前的养老保险缴费,产生的养老金计算公式全国统一,主要包括基础养老金和个人账户的养老金两部分。
基础养老金,跟平均缴费指数、缴费年限、社平工资有关,中断没有问题。
个人账户养老金跟个人账户的余额和退休年龄有关,中断也没有问题。
对于养老待遇的影响,主要还是缴费年限会缺少一个月,这样计算基础养老金的时候会缺少0.0833年。
少缴一个月,养老金个人账户就会少划入一部分,也会减少一定的养老金待遇。一般我们只要正常缴费,每月都会划入月缴费基数的8%进入个人账户。
因此,少缴一个月的养老保险,可能会少领取养老金5~20元左右。
第三,其他待遇说实话,其他待遇并不规律。
像我们的职工基本医疗保险,如果中断一个月的养老保险,虽然不可以补缴养老保险,但是医疗保险三个月内可以补缴。因此,不会影响基本医疗待遇。
如果领取失业金,国家也会代缴基本医疗保险。如果自己不想缴纳养老保险,那么中断也就中断罢了。
但是,最大的问题却是我们非社保待遇。比如北京市要求如果想要在北京办理积分落户,需要在北京当地连续缴纳养老保险满7年以上,中断一个月都不行。但是可以允许补缴,不超过6个月的保险。
还有北京市购车摇号,参与的资格也是外地户口连续社保缴费和个人所得税缴费满5年以上。
北京市购房资格,也是需要在北京参加社保或者缴纳个人所得税满5年以上。青岛市则是必须连续缴费社保满一年以上,不允许补缴。
另外,还有子女上学等等条件。
综上所述,如果我们单纯追求养老保险待遇,实际上少缴一个月保险并不会有太大区别。毕竟我们参加工作时间能有三四十年,缺少一个月也无所谓了。
4. 社保断缴最长不得超过多长时间?
社保断交不能一概而论,具体问题具体分析。让我们一起学习。
首先肯定一点,作为职工(企业)依规向社保部门缴纳,是“五险一金”,这是强制性的,如若出现拖欠和断交,则要受到社保执法部门查处,勿须质疑。
我认为题主之问,应该身份为“社会灵活人员”。那么,社会灵活人员缴纳社保,只须缴纳基本养老保险和基本医疗保险两种即可,而非“五险一金”。(注:目前政策是必须满足实际缴费最低年限,即15年。当然可视经济状况多多益善。)
其次,缴纳社保是累计计算,换言之:因经济状况或者其他因素,出现中途断交,如未补齐补足的话,待到龄办理退休手续,计算退休金时,当然与同龄相比,退休金相对低些。
第三,作为社会灵活人员,依规缴纳基本医疗保险时,则不能出现断档,它是连续计算的。当然因经济状况或者其他原因出现了中断,政策允许有一个补足补齐缓冲期,一般情况是3个月。3个月内应依规补齐,否则断档将造成自然人退休后,在享受医保政策上吃亏。换言之:不能终身享受医疗政策。(注:目前依规缴纳医保年限为:男25年和女20年)
最后概括一下:作为社会灵活人员缴费,尽量不要断档,根据自己经济状况选择一档,最终自己受益。
谢谢阅读。祝身体安康,顺利。
5. 养老保险没有参保八年后能补交吗?
补交有时间要求,一般可以补交3----5年的社保相关费用。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。
医疗保险至少需要交纳2530年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
因此,养老保险可以选择补,或者不补均可,只要交足最低15年即可.上述即为养老保险断交8年怎么办的内容
6. 断交六年退休金影响有多大?
养老保险断交会产生以下影响:
1、会影响工龄的计算。
2、以及交纳方退休后养老金的领取。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计交费满15年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计交费不足15年的,可以交费到满15年,按月领取基本养老金。
7. 养老保险中断1个月是怎么回事?
养老保险中断1个月可能没有连续交,因为工作变动,没有算好期限造成。按照长理,补上可以吧?
如果社保局硬规定不能中断,也无耐。就跟交房袋一样,你多交几个月没事,但到交时没按时交就麻烦死了,这些都是不成文的规定,害人不浅,多保重。
本站涵盖的内容、图片、视频等数据系网络收集,部分未能与原作者取得联系。若涉及版权问题,请联系我们删除!联系邮箱:ynstorm@foxmail.com 谢谢支持!